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外贸人的真实讲述(二)


  1. 不管做哪一行,一旦确定了自己的产品方向及行业,除非万不得已,不要轻易更换,在一个行业积累3年以上,一定会有所收获的,如果在3年之内,每1年换一个行业,我相信你将一事无成。
  2. 对工作,要抛弃一种观点,即工作是为老板做的,其实所有的工作都是为自己而做的,也就是说,不管工作多苦多累,最终收获的还是自己。
  八、开办工厂

  有了这个想法,其实是有点犹豫的,毕竟自己从来没有弄过工厂,而且去哪里找那么多资金啊? 但是当时被极其热销的市场行情冲昏了头,有了这个想法之后,我就和合作伙伴B一起商量这个事情,后来决定慎重一点,先去考察一下国内其他工厂再说,我觉得也有道理,于是B就踏上了考察征程,去看机器,看设备,看其他供应商的生产情况,我这边继续联系客户,尽量稳住客户,当时有意向的客户将近有10多个,而且很多客户要求我提供一年的供货保证书,也就是说他们都是下一年的订单,

  经过了B将近2个月的考察,回来之后我们合计算了一笔账,进行了成本分析,觉得开厂方案是可行的,但是需要更多的资金,我当时有一点积蓄,但是也是不够的,B当时说也可以去凑钱一起合伙入股,但是还是不够啊,怎么办呢? 后来我们就想找一些其他朋友来投资入股,一起办厂,当时觉得这个主意很聪明,但是却犯了合伙的大忌:不熟悉的人不能合伙创业。 也为以后的失败埋下了伏笔。直到最后,我们一共4个人合伙投资这个工厂,也签了合伙协议,办厂初期几个人都其乐融融,关系融洽,干劲十足,总觉得很快就可以发财,整天都做着白日梦。

  后来工厂成立之后不到半年的时间,工厂内部就出现了问题,

  1. 机器设备性能很差,不能正常生产,直接打击了工厂原计划的正常运行之后的订单交货期。成为工厂失败的主要原因。之后将近半年时间,我们几个合伙人的精力都被耗在这个问题上面。

  2. 几个合伙人之间的沟通出现了问题,之间互相猜疑占了主要部分。主要精力没有放在如何搞好工厂,整天都在想办法如何保护自己的利益。唉,典型的中国人的心理。我算是真真实实体会到了,真的让人心力交瘁。

  3. 原料采购也出现了差错,原先谈好的采购价格提高了,影响了产品的销售价格。也就部分地影响了一些客户的采购意向。

  4. 没有确定一个良好的出资计划,致使中间部分资金不到位,影响工厂进度。

  之间经历的很多事情就不细谈了,让人心酸,也让人感到有点揭伤疤的痛楚。为这个工厂,我付出了很多,时间,金钱,机会,最致命的是,还有信心,,,,,

  这个工厂不到一年,就关闭了,投资的几个合伙人血本无归。而我也从此不但一贫如洗,还背上了高债。只是觉得很对不起我LP,本来想让她和我有更好的日子过,没料想,让她跟着我一起受苦,内疚得很,,, 其实我自己吃多少苦我都无所谓,我不能看她受苦,受委屈,希望她能原谅我,,,,,

  给新人的建议,

  1. 没有足够的资金,足够的经验,和其他必要条件不要擅自办工厂。有时候,梦想仅靠热情是远远不够的。

  2. 对于合伙创业,一定要非常慎重,合伙人的选择基本上决定了项目成功或者失败的50%。

  3. 不管什么时候,都要学会理性思考。

  

  九、颠沛流离

  工厂失败了之后,其实也反省过自己,后来也和B继续了2个多月的SOHO,但是收效甚微,关键问题是那个时候维持SOHO还是需要一定的资金的,尽管不多,还有没有确定自己的产品体系,那时已经被工厂的失败操作蒙上了心理阴影,而且很难一下子走出心理上的低潮,所以尽管是SOHO,实际上根本没有全心去付出去做,B也看出了我的心思不大,后来我就说散伙吧,他也只好同意,就这样,我又一次成为自由人,休息在家,茶饭不思,后来夫人说,不行就重新去工作吧,我也同意,又一次成为就业大军中的一员,

  忘记提了,我和那个供应商之间的合作从我办工厂之后就自动解除了,他也知道我是一个不安分的家伙,所以好聚好散,我也答应他,不会动的用他客户资料,我说到做到。

  重新去找工作,对我来说,并不陌生,毕竟我也是找过很多次工作的人了,做好了简历,网上投简历,很快就有很多工厂和我联系,我先去了一家市中心的外贸公司,待遇一般,我也不强求,但是工作不到一个月,我发现了老板竟然是一个智商和情商双低的女人,太恐怖了,整天不知道在干些什么,晕死,做了一个月,我就撤退了,做这个决定我到今天并不觉得后悔。因为我无法仔细描述这个女人的低级举动和言行,而且我非常诧异这样的人怎么能做老板啊?

  出来后不久就有一个外地的工厂联系到我,老板很坦诚,说他一直做内贸,外贸刚刚开始,想找一个有经验的人来帮他开拓外贸市场,给我的待遇还不错,当时犹豫了一下,就过去了,其实答应他之前也去过工厂看过,工厂属于中小规模,各方面都不健全,老板一把手,老板娘管财务,小舅子管采购,还有一个兄弟管生产,总之典型的家族制,去了之后,我也踏踏实实地和老板进行产品分析,以及以后的销售模式和市场开发途径,老板当时也是全力支持我的,叫我出方案给他,然后他来批,当时我花了将近一个星期的时间,给他出了有关外贸的管理方案,工作开展思路,产品体系确认,销售途径建议等,他看了也很高兴,但是后来我们的分歧就出现在销售平台上,我当时说,如果前期想有外贸订单,至少要确定一个B2B 平台,这是最基本的,最差的也要阿里巴巴的,另外还要计划参展的,那么这样一算,前期投入的开展资金就有差不多16万多,他有点退缩了,毕竟以前做内销是不需要投入这么多钱的,而且,投入了16万,也不见得就有很好的效果,这个我和他分析过了的,我给了他一个月的时间,结果还是没有一个确定的答复,我沉不住气了,和他谈,说不好意思,没有任何的前期投入,我是没有能力帮你开展市场的,我选择离开,

  其实这个决定,我是考虑欠周全的,老板还是非常信任我,看重我的,虽然工厂暂时不会投入那么多,但是我应该是分时间,分阶段建议他去分期投入的,一次就投入这么多,他是有点心痛的,这个是我的错,

  

  十、彷惶失措

  从那家工厂出来以后,已经是2007年11月了,那个时候自己稍微收拾了一点点自信,感觉天无绝人之路,一切总归会好起来的,回来了继续找工作,(其实那个时候我的心态已经需要调整了,后面再来分析我的错误的心态,)工作继续找,工作好找,但是好工作不好找,不久我又找到了一家工厂,这家工厂算是一个中等规模的工厂,外贸已经做了有几年了,就是缺乏一套完善的管理体制,老板是一个暴发户,不过也有头脑,就是过分自负,刚愎自用,普天之下,唯他是才,工作中也是一言堂,制度也是摆设的,但是让我没想到的是,老板在对待女人方面,让我大失所望,他的一个情人是负责公司外贸的,而且不在公司上班,却遥控着公司的整体操作,真是叹服!!我借口待遇问题,工作半年不到,又一次离开,也就是08年5月中,这次决定我认为是正确的,但是我的错误在于没有做好事先调查,盲目接招,像一个无头苍蝇一样。

  从这个工厂出来后,我就更加谨慎,生怕再一次找到这样的公司里,浪费时间,期间我也拒绝了很多工厂的邀请,就这样,日复一日,在寻觅着合适的工作,就这样浪费着已年老的青春,

  对于找工作,我已经有点疲惫,尤其是遭遇了外贸寒冬的2008,更是让我觉得自己的前途是多么的飘渺和茫然,

  尽管我把自己经过在简历中进行了修饰,把自己做soho,办工厂这些都去掉,很多公司也在拒绝我这样的人,原因如下,

  1.  我的年龄已经不小了,对于年轻人来说,我缺乏冲劲和足够的工作热情。 --  说的很对

  2.  我的高资历,不会成为公司的财富,可能会成为公司的负担。--  顾虑太多,公司自信心不足

  3.  工作了这么多年仍然还要找工作,我的能力体现在哪里呢? --   一语中的

  4.  担心我是老油条,不易管理,担心飞单。 --  顾虑太多,公司自信心不足

  5.  同样录用年轻人,用工成本要低一点。 -- 非常正确

  经历了这么多年,我对自己的缺点也做了如下分析,

  1.  自己确实获得了很多经验,包括工作,创业,这些经验确实是一种财富。但是虚拟的财富如果转化不成现实的财富,那是没有任何意义的,所以这些经验不能成为自负自大的资本。做业务是用数字说话的,没有任何业绩数字,一切都是空谈。

  2.  自己做事太感性,缺乏理性,这是一个非常严重的缺点。

  3.  自己的心态不正确,心太急,太浮躁,无法长远踏实做事。

  4.  做事老是喜欢找理由,总是喜欢为自己辩解,有一句话说的好,不为失败找借口,只为成功找方法。

  5.  出了问题总喜欢把问题归结于外部环境等因素,不能正视自己的缺点和错误。

  十一、给新人的几点建议

  1. 不管做哪一行,一旦确定了自己的产品方向及行业,除非万不得已,不要轻易更换,在一个行业积累3年以上,一定会有所收获的,如果在3年之内,每1年换一个行业,我相信你将一事无成。

  2. 对工作,要抛弃一种观点,即工作是为老板做的,其实所有的工作都是为自己而做的,也就是说,不管工作多苦多累,最终收获的还是自己。

  3. 尽早地做好职业规划,不要盲目跳槽,尤其是外贸业务这个行业。盲目的跳槽将会让你陷入职场的空白,毕竟外贸这个圈子是不大的,如果你跳来跳去,即使你在简历上不写,也许会有认识你的人,或者熟人给你点破的。除非你跨地区去发展。

  4.  做业务较量的是一种心态,真正成熟的老外贸是那种理智型的人,韧劲十足的人,心态平和的人,不骄不燥的人,不轻言放弃而坚持到最后的人。

  5.  其实外销和内销思路上都是一样的,只是套路和程序有差别而已,建议有空的话,可以看看内销的一些营销思路,可以让你在外销谈判上受益不少。

  6.  广交朋友,扩展人脉。

  7.  外贸不是单纯的外语能力,外贸流程那么简单,更重要的是学习一种思维,一种与人斗智的思维方法。

  8.  与客户在交流,沟通时,学会换位思考。

 

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